Этот сайт — точка входа в три взаимосвязанные практики для ИТ-зависимых организаций. Каждая из них развивалась параллельно по трём трекам: собственная практика построения и сопровождения ИТ-команд, систематическое наблюдение за ИТ в других организациях и непрерывная теоретическая работа — от науки о сложности через менеджмент качества Деминга до современных исследований командной динамики.
Практики публикуются сейчас — не потому, что они новы, а потому, что среда наконец созрела. ИИ сделал вопрос командной автономности и когнитивной целостности неотложным для каждой организации. То, что 35 лет было «нишевым подходом для тех, кто понимает», стало вопросом операционного выживания.
Три практики самостоятельны для своей аудитории, но вместе образуют единую систему: стратегия определяет, что организации нужно, BizOpsDev321 даёт командную модель, а BizOpsVibe321 расширяет её с помощью ИИ.
IT-Strategy321
Снижение операционных рисков от цифровых зависимостей
Для руководителей и правления. Язык операционных рисков.
BizOpsDev321
Следующий эволюционный шаг с революционными последствиями
Командная модель. Практика с 1990 года.
BizOpsVibe321
Команды321, усиленные ИИ
Когнитивный усилитель для команд. Эксперимент 2025–2027.
Ещё на сайте
Что означает «321»
«321» — сквозной маркер всей системы практик. Число несёт многослойный смысл: иерархия приоритетов 3-2-1 (Когнитивное Облако важнее Кодовой Базы, которая важнее Инструментов), распределение команды между 2–3 независимыми организациями и «всё-в-одном» — полная, самодостаточная единица.
Февраль 2026